آمریت تخنیکی انکشاف امور صنایع ثقیله

هدف وظیفه: مطالعه تخنیکی جهت افزایش ظرفیت تولیدات سکتور صنایع ثقیله.

........................................................................................................................................................................

صلاحیت و مسئولیت های وظیفوی:

1. طرح و ترتیب پلان کاری ربعوار، ماهوار و سالانه  ریاست مربوطه در مطابقت با پلان واهداف وزارت.
2. تحقیق ومطالعه تخنیکی جهت افزایش ظرفیت تولیدی سکتور های صنایع ثقیله .
3. طرح و تدوین  مسوده های پالیسی، ، طرزالعمل، لوایح و رهنمود های مورد نیاز صنایع ثقیله.
4. ایجاد هماهنگی بهتر باسکتور های صنایع ثقیله بمنظور تامین روابط کاری موثر ومثمر.
5. بهبود روند اخذ مجوز فعالیت و رفع محدودیت های لازم برای تسهیل شرکت های مربوطه در بخش تولید.
6. جمعاوری ارقام و اعداد مربوطه فابریکات و سکتور های صنایع ثقیله بمنظورایجاد احصائیه دقیق در اداره.
7. بازدید از فابریکات جهت ایجاد و هماهنگی بهتر با سکتور های صنایع ثقیله بمنظور رسیدگی مشکلات آنها.
8. مشوره دهی به رئیس صنایع ثقیله در زمینه تطبیق پالیسی های صنایع ثقیله جهت اجراات بهتر امور .
9. حصول اطمینان از انکشاف ارتقا وتثبیت کیفیت کاری غرض انکشاف برنامه های ارتقای ظرفیت پرسونل آمریت مذکور.
10. اخذ گزارشات ،تهیه پیشنهادات و ارایه آن به مراجع ذیصلاح جهت حل مشکلات و سایر ضروریات و طی مراحل قانونی آن .
11. جلب وجذب سکتور خصوصی جهت استفاده اعظمی ،ازجایداد های مازاد تصدیها و شرکت ها.
12. مدیریت کارمندان تحت اثر جهت حصول اطمینان از استخدام ، تشویق ، رشد وآموزش آنها.
13. ترتیب گزارشات ماهوار، ربعوار، سالانه و عندالضرورت برای مقامات ذیصلاح بمنظور مطلع ساختن از پیشرفت فعالیتها و دست آوردهای بخش های مربوطه.
14. حصول اطمینان از مدیریت سالم، استخدام، تشویق، ترغیب، آموزش وانکشاف فنی و مسلکی کارکنان، جهت اجرای بهتر امور مطابق معیارهای تعیین شده؛
15. راه اندازی ارزیابی اجراآت تمام کارمندان تحت اثر، مطابق مقتضیات قانون کارکنان خدمات ملکی .
16. اجرای سایر وظایف که توسط مقامات ذیصلاح مطابق به قوانین، مقرره ها و اهداف وزارت مربوط سپرده میشود.

.........................................................................................................................................................................

تحصیلات، تجارب و مهارت های لازم:

مقتضیات حد اقل برای این بست در ماده (۷) و (۳۴) قانون کارکنان خدمات ملکی  ذکر گردیده است.

1. حداقل لیسانس در رشته های اداره عامه ، اقتصاد پالیسی عامه و اداره عامه و به درجات بالاتر تحصیلی ترجیح داده میشود.
2. داشتن حد اقل دو سال سابقه کاری مرتبط به وظیفه
3. آشنایی با تکنالوژی معلوماتی و توانائی استفاده از برنامه های آفیس (ورد و اکسل) ولسان انگلیسی.
4. توانائی رهنمائی، کنترول اداره و قابلیت تطبیق خط مشی ( پالیسی ) اداره مربوط.

واجدین شرایط بست های فوق الذکر میتوانند از تاریخ 1398.07.14 الی 1398.07.24 از طریق ویب سایت وزارت صنعت وتجارت moci.gov.af  وسایت کمیسیون محترم اصلاحات اداری وخدمات ملکی فورم درخواستی آنرا بطور آنلاین اخذ بعداز خانه پری دقیق تمام اسناد خویش را اسکن ودر یک فایل PDF ضم نموده طبق اطلاعیه ضمیمه شده به این ایمیل آدرس hr.moci2018@gmail.com  ارسال نمایند.

بخاطر دریافت فورم درخواستی اینجا کلیک نمائید.

Documents